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建筑資質轉讓該選擇哪種方式?如何規避風險?

2021-09-29 00:00:00

建筑資質轉讓該選擇哪種方式?如何規避風險?沈陽建筑資質代辦公司為您講解:

建企獲取資質證書,主要有兩種途徑,一是資質新辦,二是資質轉讓。資質轉讓是以轉讓的方式來獲取資質,手續較為簡單便捷,辦理周期也更快。因此有不少企業為了節約時間成本,會選擇以轉讓的方式來拿到資質證書。

資質轉讓主要有整體轉讓、資質分離、股權收購三種方式。三種方式有什么區別?要注意什么?該怎么選擇?一起來看看。

整體轉讓

這種情況主要適用于在省內轉讓,即把公司整體全部轉讓給對方,那么對于受讓方來說,考慮的事項則更多。首先需要調查債權債務情況、證書有效期情況以及人員配備情況,沒有問題再進行營業執照、資質證書、安許證書等變更,并完成對接。這種方式有個弊端,就是轉讓方的民間債務無法查詢,這是受讓方需要注意的問題。

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資質分離

若要進行資質分離,可成立一個子公司(這里需要注意的是,子公司是否為新成立的或者是老公司),這種情況主要適用于只轉讓部分資質的企業。資質分離以后,就可以將要轉讓的資質平移到新的公司,這樣也可以避免出現債權債務問題。

股權收購

這種更為簡單一些,直接收購目標公司的部分股權,成了該公司的股東,這樣也算擁有了資質證書。需要事先進行談判,并形成股東會議紀要,修改公司章程,然后進行工商變更即可。

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